Công ty Luật Hoàng Sa tư vấn, cung cấp dịch vụ xin giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm NĂM 2025 cho doanh nghiệp như sau

Điều kiện xin giấy phép dịch vụ việc làm năm 2025

Công ty Luật Hoàng Sa tư vấn, cung cấp dịch vụ xin giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm NĂM 2025 cho doanh nghiệp như sau.

1. TƯ VẤN QUY ĐỊNH XIN GIẤY PHÉP DỊCH VỤ VIỆC LÀM NĂM 2025:

Tư vấn điều kiện thành lập Công ty trong lĩnh vực dịch vụ giới thiệu việc làm.
Tư vấn điều kiện cần chuẩn bị để xin giấy phép hoạt động dịch vụ giới thiệu việc làm.
Tư vấn về quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp dịch vụ việc làm.
Tư vấn, soạn thảo hồ sơ xin cấp phép hoạt động dịch vụ việc làm.
Tư vấn giải quyết tranh chấp trong hoạt động dịch vụ việc làm.

2. SOẠN HỒ SƠ XIN GIẤY PHÉP DỊCH VỤ VIỆC LÀM NĂM 2025:

Văn bản đề nghị cấp giấy phép của doanh nghiệp.
Bản sao chứng thực giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc Bản sao giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, xuất trình bản gốc để đối chiếu.
Bản sao chứng thực Giấy xác nhận việc đã thực hiện ký quỹ theo quy định tại Điều 10 Nghị định 52 (300 triệu đồng).
Hợp đồng thuê trụ sở, địa điểm thực hiện dịch vụ việc làm (36 tháng trở lên).
Bộ máy chuyên trách ít nhất 3 nhân sự (tốt nghiệp cao đẳng trở lên).

3. ĐIỀU KIỆN XIN GIẤY PHÉP DỊCH VỤ VIỆC LÀM NĂM 2025:

Đơn đề nghị cấp giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm theo mẫu.
Bản sao giấy chứng nhận tư cách pháp lý của doanh nghiệp.
Bản sao giấy chứng nhận ký quỹ tại ngân hàng (300 triệu đồng).
Hợp đồng thuê trụ sở - Thời hạn tối thiểu 36 tháng và giấy tờ nhà đất kèm theo.

4. THỦ TỤC, THẨM QUYỀN CẤP GIẤY PHÉP DỊCH VỤ VIỆC LÀM NĂM 2025:

4.1. Thủ tục cấp giấy phép:

Doanh nghiệp nộp hồ sơ tại Sở lao động Thương binh xã hội nơi đặt trụ sở chính (Nay là Sở Nội Vụ).
Thời gian giải quyết: 7-10 ngày làm việc
Thời hạn giấy phép: 60 tháng
Gia hạn: Được nhiều lần và thực hiện trước 20 ngày tính đến ngày hết hạn ghi trên giấy phép.
Doanh nghiệp hoạt động môi giới việc làm được thành lập chi nhánh.

4.2. Thẩm quyền cấp phép: Sở lao động Thương binh xã hội (Nay là Sở Nội Vụ).

5. PHẠM VI HOẠT ĐỘNG CỦA DOANH NGHIỆP DỊCH VỤ VIỆC LÀM:

Điều 28 Nghị định số 23/2021/NĐ-CP quy định doanh nghiệp dịch vụ môi giới việc làm được phép thực hiện những công việc bao gồm:

Các hoạt động tư vấn việc làm:

- Tư vấn, định hướng về nghề nghiệp, khung trình độ kỹ năng nghề quốc gia cho người lao động lựa chọn ngành nghề, phương án đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện phù hợp với khả năng và nguyện vọng;

- Tư vấn việc làm cho người lao động để lựa chọn vị trí việc làm phù hợp với khả năng và nguyện vọng; tư vấn về kỹ năng tham gia dự tuyển; về tự tạo việc làm, tìm việc làm trong nước và ngoài nước;

- Tư vấn cho người sử dụng lao động về tuyển, sử dụng và quản lý lao động; về quản trị và phát triển việc làm, phát triển nguồn nhân lực;

- Tư vấn về chính sách lao động, việc làm cho người lao động, người sử dụng lao động.

- Hoạt động giới thiệu việc làm cho người lao động.

Các hoạt động cung ứng và tuyển lao động theo yêu cầu của người sử dụng lao động:

- Tuyển lao động thông qua thi tuyển để lựa chọn những người đủ điều kiện, đáp ứng yêu cầu của người sử dụng lao động;

- Cung ứng lao động theo yêu cầu của người sử dụng lao động;

- Giới thiệu lao động cho doanh nghiệp được cấp phép đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, tổ chức cá nhân đầu tư ra nước ngoài hoặc đơn vị sự nghiệp công lập thuộc bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ được giao nhiệm vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng theo quy định của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

- Hoạt động thu thập và cung cấp thông tin thị trường lao động.

- Hoạt động phân tích và dự báo thị trường lao động.

- Hoạt động đào tạo kỹ năng tham gia phỏng vấn, tìm kiếm việc làm và các kỹ năng làm việc khác; giáo dục nghề nghiệp theo quy định của pháp luật.

- Thực hiện các chương trình, dự án về việc làm.

6. Liên hệ với luật sư khi cần tư vấn miễn phí:

Bất kỳ thắc mắc nào sẽ được luật sư giải đáp miễn phí cho bạn.